羅針盤 2022.02.28 羅針盤 人の可能性を信じてわくわく感を高め続ける 2023年新卒採用が間もなく始まります。キャリア採用で2019年に入社した松田朗子さんは現在、つばさホールディングス株式会社のグループ人事・総務部でアクティングマネージャー を担っています。人生の変化と共に積み重ねてきた経験を活かし、若い...
羅針盤 2022.02.21 羅針盤 新世代がリーダーとなる日 2023年新卒採用が間もなく始まります。キャリア採用で2019年に入社した松田朗子さんは現在、つばさホールディングス株式会社の人財総務部でゼネラルマネージャーを、社風人財開発グループでグループマネージャーを担っています。人生の変化と共に積...
はたらく 2022.02.14 はたらく 仕事と日々の生活をつなげていく 未来のリーダー人財として新卒採用を行い、2021年4月に入社した新卒社員。社会人を歩き始めた彼らは、どんなことを感じ、どんな仕事に楽しさや大変さを感じているのか。今回は、つばさホールディングスの潮田さんに仕事内容や、入社後に成長したことな...
はたらく 2022.02.07 はたらく 面接では、自分のこれまでを語らせてくれた 未来のリーダー人財として新卒採用を行い、2021年4月に入社した新卒社員。社会人を歩き始めた彼らは、どんなことを感じ、どんな仕事に楽しさや大変さを感じているのか。今回は、つばさホールディングスの潮田航大さんに仕事内容や、入社後に成長したこ...
はたらく 2022.01.17 はたらく 後輩を育てることで自ら成長するバディ制度—先輩編 “引越”は荷物を運ぶことではなく、お客様をもてなす仕事──その信念のもと、「アクティブ感動引越センター」ではお客様をゲストと呼び、ゲストが新しい生活を気持ちよく迎えられるように、最高のパーソナル・サービスを提供しています。 今回は、社内でもトップの営業成績を誇る先輩社員２名にお話を伺いました。
自燃人 2022.01.14 自燃人 新卒プロジェクト 理念かるたづくり2 2021新卒採用で採用された私たち７名が入社してすぐ取り組んだ、半年に及ぶプロジェクト「理念かるた大会開催」までの道のりを、４回にわたり紹介します。学生時代には想像できなかった、社会人としての充実した日々の記録です。 理念かるたづく...
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